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• 2023年5月7日 (日) 14:39 BrainBs 讨论 贡献创建了页面赫茨伯格的双因素理论 （创建页面，内容为“该理论认为有两种完全不同的因素影响若人们的工作行为： 第一类是保健因素, 这些因素是与工作环境或条件有关的，能防止人们产生不满意感的一类因素，包括工作环境、工资薪水、公司政策、个人生活、管理监督、人际关系等。当保健因素不健全时，人们就会对工作产生不满意感。但即使保健因素很好时，也仅仅可以消除工作中的不满意，却无…”）